overvejer du at skifte fagforening?

Hvis du overvejer at skifte fagforening, findes der mange gode sammenligningstabeller på diverse internetsites, som kan hjælpe dig i din søgen. På disse sider finder du ofte information om specialiseringområder, priser og eventuelle rabatter, medlemstal mm. Visse fagforeninger henter hovedsageligt deres medlemmer fra et specifikt fagområde, mens andre er tværfaglige og har en bred medlemskreds. Der kan findes flere årsager til, at man vil skifte fagforening. Det kan være af rent økonomiske grunde, hvis du har fundet en billigere fagforening end din nuværende. Priserne mellem de forskellige fagforeninger varierer en del og det kan være vigtige penge at spare, hvis du er økonomisk presset. Desuden behøver en fagforening med dyrere kontingent ikke være bedre end en af de billigere.

Et skift i fagforening kan også have at gøre med, at din fagforening ikke dækker dine behov inden for dit fagområde. Måske har du foretaget et karriereskift og er startet inden for en ny branche, som din nuværende fagforening ikke er specialiseret i. Det er altid en god idé at tjekke, at du er registreret hos den korrekte fagforening, som tilbyder ydelser, der passer dig. Men hvordan skifter man rent praktisk fagforening? Kontakt den nye fagforening og lad dem stå for overflytningen. Du bør ikke selv begynde at melde dig ud og ind af en forening, da det kan betyde, at du mister eventuelle fordele, som du har oparbejdet hos din nuværende fagforening. Du bør også være opmærksom på, at du ofte kan få en god rabat, hvis du bliver medlem af en fagforening og den tilknyttede A-kasse (arbejdsløshedskasse) samtidig. Du bør ikke forveksle fagforeningen med en A-kasse, da de to har forskellige formål. Fagforeningen fungerer som et sikkerhedsnet for dig på din arbejdsplads og kan agere mægler i en konfliktsituation, hvorimod A-kassen giver dig den økonomiske sikkerhed, f.eks. hvis du mister dit arbejde, bliver syg, skal på barsel mm.

Grunder til at skifte fagforening

Der kan være flere grunde til, at man ønsker at skifte fagforening. En af årsagerne kan være, at man føler, at man betaler for meget i fagforeningskontingent hver måned. Hvis man er økonomisk presset, kan det være vigtige penge at spare. At være medlem af en dyrere fagforening behøver ikke nødvendigvis betyde, at den er bedre end de billigere. Det vigtigste i valget af fagforening er i stedet at overveje, hvilke behov du har og hvilke krav, du stiller til din fagforening. En anden grund til at skifte fagforening kan således være, at den nuværende fagforening ikke dækker dine behov eller ikke er specialiseret i den branche, du tilhører. Det kan være en stor fordel at melde sig ind i en fagforening, der har gode kendskaber til og erfaring fra dit specifikke fagområde. En sådan niche på fagforeningen kan betyde, at denne har dybtgående viden om lønforhold, ansættelseskontrakter, arbejdsmiljø og -vilkår, jobsøgning og nyttig videreuddannelse for netop dit arbejdsområde.

Det er dog værd at pointere, at alle fagforeninger tilbyder juridisk støtte til sine medlemmer, hvis de skulle blive uretfærdigt behandlet, uanset fagforeningens specialisering og prisen på kontingentet. Det er enkelt at finde information om forskellige fagforeninger på internettet. Der er flere internetsider, der sammenligner de danske fagforeningers priser, medlemstal og specialiseringsområder, så du enkelt skal kunne få et overblik og kunne bestemme, hvilken fagforening, der passer dig bedst. Kontakt gerne de forskellige fagforeninger direkte og tag en snak omkring dine ønsker og behov. Flere af fagforeningerne tilbyder også en fordelagtig pakke for medlemskab i både fagforeningen og den tilknyttede A-kasse (arbejdsløshedskasse). Med medlemskab i en A-kasse opnår du en økonomisk sikkerhed i form af dagpenge, hvis du mister dit arbejde, orlovsydelse hvis du skal på barsel, efterløn i en senere alder og meget andet. Det vigtigste er, at du finder en fagforening, der imødekommer dine behov og din pengepung.